(검사지) 개인욕구로 비전을
조직의 비전 워크샵에 대한 우려 사항이 있습니까? 이사회가 주도하는 리더십 워크샵에서 조직의 비전에 대해 논의하고 싶은데 이사들이 이야기하는 것을 어색해하고 시간이 부족합니다. 스태프(구성원)가 참여하는 참여형 워크숍을 상상하지만 젊은 세대는 토론이 부담스럽고 대부분 내성적이다. 최근에 비전 워크샵을 진행하고 토론을 시작했는데 어쩐지 형식적이고 교과서적인 답이 나왔다. 이렇게 하면 어떨까요? 개별적으로 작성하는 시간은 어떻습니까? 토론의 스트레스를 줄입니다. 나의 … Read more